国際協力機構（ＪＩＣＡ）は、グリーントランスフォーメーション（ＧＸ）の戦略立案を担う海外人材の育成制度を立ち上げる。途上国の若年層を対象に、日本の大学院でエネルギートランジションやカーボンニュートラル実現に向けた戦略を学んでもらう。２年間の予定で、９月にも第１期生を受け入れる。育成後は母国の政府、企業に所属してＧＸの旗振り役となることを期待する。人的ネットワークを世界に広げながらＧＸを加速させたい考えだ。
「ＧＸ長期研修プログラム」の名称で、ＪＩＣＡは海外の人材を募集している。途上国から年５、６人を集めて、エネルギーや脱炭素関連の技術などを学べる大学院に受け入れる。第１期生はインドネシア、バングラデシュ、ラオス、カンボジアの人材を予定する。
ＪＩＣＡは海外の人材を対象にした研修を幅広い分野で行ってきた。これまで再生可能エネルギー技術や電力事業経営などをテーマとしてきたが、ＧＸをテーマとするのは今回が初めて。脱炭素と経済成長を両立する戦略なども扱う。
２年間学んだ海外人材は、母国で政府機関や企業に勤務してＧＸ推進の旗振り役を担うことを想定。政府機関なら、カーボンニュートラルの達成に向けたロードマップ策定への関与を期待する。日本企業の現地法人での勤務も想定しており、日本と途上国の橋渡しとしての役割も求める。
ＧＸの取り組みには、火力発電所における水素、アンモニア利用、再生可能エネルギーの導入、環境債の発行など幅広い内容が含まれる。ＪＩＣＡは、ＧＸ長期研修プログラムを受講した海外人材を通じてＧＸ推進の機運を高め、アジア諸国におけるカーボンニュートラルの早期達成を後押しする。
電気新聞２０２３年６月５日
